创业知识培训:创业能力培训都学些什么？有用吗？

1.创业能力培训都学些什么？有用吗？

主要学习一些理论课程的比如公司如何注册、商标、如何写创业计划书等等有用肯定是有用的，而且还可以结识一些志同道合的创业朋友

2.什么是创业培训？

2、创业培训的目的：一是帮助创业者系统学习知识与技能，二是增强创办企业能力，3、创业培训的作用：一是通过学习创业知识和技能，提高创业者的综合素质，减少创办企业盲目性，降低企业经营的风险；二是帮助创业者制定周密的创业计划，增强了融资能力；三是增强了信用度和降低贷款担保风险。在创业培训中特开设了诚信教育一课。二、创业培训与技能培训、企业管理培训的区别现在的创业培训，这种教学模式就是针对创办微小企业的小老板而开设的，SYB创业培训在全国首次实现了教师资质的统一，专职教师能告诉你怎样创办和经营企业，使创业者能真正学到创办企业的知识和本领，短时间内就可以掌握整个创业过程。技能培训则是单一技术能力的培训，其目的是帮助下岗失业人员提高技能。

3.创业培训的感想和收获

我很荣幸与百名学员一起满怀激情与梦想参加了市劳动教育局成功举办的2013年第五期创业陪训。全球经济的衰退让我们感到这个冬天更加的萧索。现在要面对的不仅仅是季节的转换，更要面对经济环境对我们实现梦想的巨大考验。在学习的过程中，一是学习创业理念，当前越来越多的下岗职工自谋职业或自主创业实现再就业，还是实现对人生的追求和自身价值。二是学习创业知识，要全身投入到学习当中去，学习创业需要的条件~相关政策及法律等知识~避免在创业过程中走弯路，为创业梦想插上有力的翅膀。三是学习创业的技巧和本领。通过学习和交流，准确把握社会发展的潮流和方向，在越来越细的社会分工和日新月异的行业中追求最合适自己的创业道路，在这次培训当中我被老师的耐心细致的敬业精神和学员的认真积极的学习态度所深深感动。教师根据每位学员的不同特点手把手的指导每一位学员学会做创业的计划书，通俗易懂的讲解每一个理念和问题，决不让学员带着疑问离开教师。学员们有的为了全身心的投入到学习当中，甚至暂时放弃了那一摊子百废待兴的工作，因为大家不想辜负培训老师的每一滴汗水，想让自己在学习的艰辛中收获喜悦。大家 掌握了系统的创业知识体系，清醒地看到自己所从事行业的市场形势及创业环境，学会去如何组织、计划、实施和做大做强等，更难得的学会了结合自身实际确定决策思维模式，创业综合素质有了很大的提高。我对我的宾馆经营项目的操作运营有了更深刻的认识。

4.创业培训的对象是哪些

而且还可以结识一些志同道合的创业朋友

5.你期望在创业你的企业培训班学到什么？

学到所相关的创业知识，能真正实现帮到自己的，能在多给点建议吗？我期望能通过培训增长自己对创业的才能与认知。能清楚自己的实力与缺憾，懂得怎么去追求以及补充自己的不足。有目标的去实践。

6.创业培训师如何自我提升

创业培训讲师是只会“如何把知识转化为财富”是创业培训讲师们需要共同面对的问题。商业价值与职称证书体系不一样，而是靠帮别人解决问题，为客户创造价值，最终由顾客用真金白银来为其定价的，创业培训是一项普及性教育工作，教学覆盖创业的各个方面。知识深入浅出，但内容不够精专，可这并不意味着讲师就该停留在低层次上进行授课，只要把握好正确途径。每位创业培训讲师都能通过提升自身商业价值，博采众长创业培训是个极佳的学习成长平台。提供了大量可以与各种有创业意愿和能力的人士交流的机会，向优秀学员学习，向同行学习。更有机会接触行业内的大咖，自然会改变人的观念，判断、决策能力大大增强，河南省创业讲师大赛全省十强排位赛，人社厅领导请来了邓宝山、石科明、魏欣、代庆、姜智全五位优秀的培训师。邓宝山老师做了两场精彩演讲，就培训讲师的能力提升、做好创新创业工作等主题进行了充分的论述。重庆市V+创客邦总经理、国家级优秀培训师魏欣，结合自己在从事创业培训和现代家庭服务业18年的经历。分享了自己创业与从事创业培训工作的成长经历和收获，回答了全省创业培训讲师及管理工作者提出的各种问题，让与会者收获了太多的经验和智慧，深度交流中国创业培训的授课模式。要求培训老师组合上课，提供了同行互相观摩学习交流的机会，两位培训老师走到一起，带着各自的生活阅历与个性背景。有自己独到的经验和能力，培训讲师能够放下自我，深度交流的前提每个人都舍得分享自己的经验，就喜欢跟学员们面对面私聊，每次见到他交流总能收获满满，石老师满脑子都在进行理性思辨，关于课程逻辑关系。总能提出独到的见解，我们做培训师的。当我们已有的知识和经验形成了壁垒，珍惜培训师间的每一次合作”在相互学习、磨合中共同提高，持续积累在市场上什么值钱，经验和解决问题的能力。这是不是意味着不创业就不能成为优秀的创业导师呢，我今初年有幸聆听邓宝山老师讲EYB课程。做小微企业的保健师。用咨询服务帮助创业者解决实际问题，几乎看不到授课技巧的痕迹”丰富的案例讲出来的全是吸引人的干货。特别吸引学员，将培训与咨询相结合，把授课与后续服务相结合，是讲师正确的成长方向，为学员提供咨询服务。讲师必须站在学员开办企业的角度，设身处地面对各种各样的现实问题，思维模式接近于实际经营，能够获得大量宝贵体验，无偿帮助一家残疾人培训机构（平顶山市善邦职业培训学校），创新实践各地的创业培训讲师积极迈向市场。

7.什么是创业培训，其目的和意义是什么？

创业培训：是对具有创办小企业意向的人员和小企业经营管理者进行企业创办能力、市场经营素质等方面的培训，并对他们在企业开办、经营过程中给予一定的政策指导，其目的是通过提高企业创办者创业的心理、管理、经营等素质，增强参与市场竞争和驾驭市场的应变能力，使小企业创办者在成功地创办企业，创造和增加社会就业岗位，帮助更多的人实现就业或再就业。的心理、管理、经营素质，增强其驾驭市场的应变能力。实施心理、管理、经营素质的培训，可以帮助下岗职工、失业人员转变就业观念，对他们实施市场分析能力、市场竞争意识、组织管理能力的培训，增强他们驾驭市场的应变能力，通过创业培训成为的小老板可以通过开办新企业或实体，在解决创业者本人就业问题的同时，也为社会创造了一批就业岗位，在帮助更多的下岗失业人员实现再就业的同时，实现就业倍增效应。对创业者进行培训。