创业和工作:工作和创业，各有什么优势劣势

1.工作和创业，各有什么优势劣势

bigtomblove创业的优势和劣势班级：梁桥1.由于大学生社会经验不足，常常盲目乐观，对于创业中的挫折和失败，许多创业者感到十分痛苦茫然，大家以前创业，看到的都是成功的例子，心态自然都是理想主义的。成功的背后还有更多的失败。看到成功，才能使年轻的创业者们变得更加理智。2.急于求成、缺乏市场意识及商业管理经验的缺乏，是影响大学生成功创业的重要因素。但终究缺乏必要的实践能力和经营管理经验。由于大学生对市尝营销等缺乏足够的认识，很难一下子胜任企业经理人的角色。3.大学生对创业的理解还停留在仅有一个美妙想法与概念上。在大学生提交的相当一部分创业计划书中，许多人还试图用一个自认为很新奇的创意来吸引投资。这样的事以前在国外确实有过，现在的投资人看重的是你的创业计划真正的技术含量有多高，以及市场赢利的潜力有多大。你必须有一整套细致周密的可行性论证与实施计划。

2.创业和做生意的区别是什么

3.一份稳定的工作和自己创业之间该怎样选择？

创业的好处有：想工作时就工作，不想工作时就休息，全凭你对财富的态度；自主创业能够吸收亲朋好友加入，自主创业具有极强的挑战性，能够充分发挥一个人的潜能。创业的坏处有：有时候一个月收入好几万，有时候可能会赔上许多钱；自主创业会使自己身心疲惫，没有下班的概念；在财物投入方面比较庞大，往往是全部积蓄压在上面，损失一点点财物都会心疼得不得了；创业还可能会走入法律法规的误区，要认真思考好创业的优缺点，如果你认为自己喜欢创业，而且能够干好，与原来从事的工作相比更有诱惑力，社会条件又允许，不要过多考虑得失！希望本身就是一种原动力。创业毕竟属于一种投资行为，任何高额回报的投资项目，总是与风险并存的，开始经商的时候需要考虑周全，方方面面都要慎重，尤其是作出决策的时候一定要考虑一下可能出现的最坏后果。那么结果往往是不尽如人意的。如果能够先做好最坏的打算，然后再努力去做，那么结果往往会向好的方向发展。如果没有考虑好创业的好处与坏处，没有做好最坏的打算，在心态上就会无法接受，从而导致精神委靡。

4.创业的好处和坏处有哪些？

创业的好处有：自主性强，没有人管你，因为自己就是自己的老板；想工作时就工作，不想工作时就休息，全凭你对财富的态度；自主创业能够吸收亲朋好友加入，这样就可以与他人一起奋斗；自主创业具有极强的挑战性，能够充分发挥一个人的潜能。创业的坏处有：风险高，收入不稳定，有时候一个月收入好几万，有时候可能会赔上许多钱；自主创业会使自己身心疲惫，一个人得干许多人的活，既是老板，也是推销员、财务人员、行政人员、后勤人员等等；工作时间不固定，不管什么时候，只要有需要，就得干活，没有下班的概念；创业，在财物投入方面比较庞大，往往是全部积蓄压在上面，损失一点点财物都会心疼得不得了；创业还可能会走入法律法规的误区，从而遭遇失败等等。因此，要认真思考好创业的优缺点，如果你认为自己喜欢创业，而且能够干好，与原来从事的工作相比更有诱惑力，社会条件又允许，那么就不要徘徊，不要过多考虑得失！希望本身就是一种原动力。创业毕竟属于一种投资行为，任何高额回报的投资项目，总是与风险并存的，开始经商的时候需要考虑周全，方方面面都要慎重，尤其是作出决策的时候一定要考虑一下可能出现的最坏后果。那么结果往往是不尽如人意的。如果能够先做好最坏的打算，然后再努力去做，那么结果往往会向好的方向发展。如果没有考虑好创业的好处与坏处，没有做好最坏的打算，一旦遇到挫折，在心态上就会无法接受，从而导致精神委靡，更有甚者，会影响下属的士气，导致整个团队缺乏抵抗危机的能力。其次，由于没有做好准备，无法在瞬息万变的社会中及时做出补救的决策，从而失去最佳的解决方法，造成更大的损失。因此，大多数浙商认为，在创业的时候，一定要考虑好创业的好处与坏处，选择自己做得到的事情，千万不要做自己做不到的事情。

5.拥有一份稳定工作好呢，还是自己创业好？

选择创业或者是，找一份工作稳定的工作。这取决于你对自己的未来有什么的要求。如果你不希望压力过大。那么就找一份稳定的工作。它会消磨你的时间。自己想获得更多的一些自由。

6.辞职后，面对该继续找工作和创业，该怎么走出迷茫？

有很多身不由己的事情。有时候工作干的不顺心，面对辞职，工作本来就是双向选择，公司选择员工，员工选择企业。辞职之后就要先让自己冷静下来。如果我因为某些因素辞职，我不会立刻去找工作，也不去想到底要不要创业。要学会给自己的身心放个假。当自己的全身心得到放松之后。

7.职业与就业，创业是什么关系

思维不同就业者：就业者希望过一种安安分分的生活，即使已经看到自己退休的样子，也不愿意现在就开始改变，他们更关注眼前的利益，首先考虑的还是安全感，如何保住自己的铁饭碗、工资高不高、生活安不安逸，很少有人能换位思考，站在老板的角度去考虑问题。创业者拥有自己的理想和目标，不愿意墨守成规，想要通过更长的时间来规划自己的远景目标。1、动机纯正一个人是否应该创业，创业动机是重要的衡量标准。因为想法会体现在做法上，如果一个人为了逃避就业竞争而创业，那这样的创业就是不应该的，这个创业动机对创业这件事情没有一点的正面作用，反而暴露出了他逃避困难的思维模式。往往更容易成功，2、格局更大对客户要质优价廉、对渠道要长久共享、对员工要劳有所得、对股东要回报丰厚，利他精神是有效发展的基础。3、企业家思维严力曾经说过，各个行业的成功人士普遍具备一种思维体系，这种东西很难从学校、MBA课程上学来。生意人思维指的即是对机会非常敏感，对人性非常了解，懂得他人的需求所在以及如何运用利益吸引人。还有另外一种更高层次的思维体系——企业家思维，这种思维是一个成功的创业者所不可或缺的。企业家思维是超越利益的一种企业家精神，这也是企业家精神的核心。创业者要敢于承担风险，敢于付出。往往很多有胆识的人在逆境中容易脱颖而出。创新精神。一个创业者是否具有创造性的解决问题的能力很重要。合作能力。也叫平台能力，即创业者需要是一个好的驾驶员，有很好的建立文化体系的能力。创业者要能建立规则或方式，并让大家在这些规则或方式下动起来，极强的反思力。真正的创业者需要有很强的吸星大法的能力，不断的学习，不断从别人身上学习，从自己的经验教训中学习。能力就业者：就业者只是把自己的本职工作做好，而且很大程度上工作内容、工作方式、工作节奏，创业者一定相信每个问题都有解决的方法，更加重要的是行动，解决问题的概率有多大不重要，毕竟创业成功本来就是小概率事件，优秀的创业者只是把这些小概率事件做的更好。都在修炼自己的核心能力：成本核算的能力要求创业者一定要有机会成本核算的能力，项目开始前要计算好资源的机会成本，可以是时间、能力、金钱、技术，根据机会成本考量项目是否值得开拓，万不可为了创业、当老板或者是梦想而成立团队，协调组织能力1、 组织指挥能力：建立有效快速的指挥机制，使各要素与环节准确无误的高效运转。2、 谋略决策能力：通过各种渠道认真听取与分析各方面意见，并不失时机地作出科学合理的决策。3、 创新创造能力：要有强烈的时代感和责任感，并保持思维的活跃。不断吸取新的知识和信息，开发新产品，创造新方法，使自己的事业不断充满活力和魅力。能够知人善任，充分调动他们的主观能动性。5、 沟通协调能力：比如投资市场开发、投资产品更新、投资团队打造、投资客户服务。这就是创业者与就业者的区别，因为花钱方式不一样，所以赚钱方式不一样。承受能力在投资人的眼里，有一个词他们特别看好，连续创业者”因为连续创业者的人已经向所有人证明了他们的决心和强大的承受能力，必须有承担创业风险的能力，就看这个人在成功与失败时的承受能力有多大，真正的创业者。当别人都在庆祝成功时，他会看到成功背后的危机，当大家都在失望时，他会看到失望中的希望，风险不同就业者：创业者总会遇到各种各样的风险：