美国留学生找不到工作:从美国回来的留学生是不是都是在当地找不到工作的

1.从美国回来的留学生是不是都是在当地找不到工作的

找工作难，要找到肯为留学生申请工作签证的雇主更是难上加难。我知道有很多人是因为签证问题没办法留下来。现在申请工作签证的人很多，那些没抽中的自然要回国。还有一个问题就是人生大事。很多留学生在美国生活的圈子并不大，想找另一半也不容易，所以年纪到了很多家长也希望他们要回国找伴侣。把父母放在国内没人照顾没法尽孝也是不好，所以有人自己就想回去的。就是中国现在发展的非常非常好。所以回国发展的人越来越多了。我有同学就是在美国工作1－2年后。

2.美国留学生毕业后找不到工作，可以滞留美国多久？

1年+2个月买飞机票

3.美国留学生实习期三个月找不到工作OPT自动失效吗

对，opt身份下累计失业时间不能超过90天。

4.美国护理专业毕业的留学生找不到工作

最长达到18个月这段时间是可以合法留在美国的。

5.如果我在美国留学OPT期间找不到工作怎么办

你好一般现在去美国读本科和研究生是有一定的opt时间，最长达到18个月这段时间是可以合法留在美国的。

6.去美国留学，毕业后，如果找不到工作，多长时间必须回国？

最长达到18个月这段时间是可以合法留在美国的。

7.为什么有些人明明是国外名牌大学毕业回来却找不到工作？

每年有几十万留学生去国外留学，更有几十万的人国外留学归来，海归国内找工作虽然比较吃香，很多企业都看重国外游学经历，即使回国也没有什么工作来找你。而你知道什么样的海归比较受欢迎呢？必须要具备什么条件才能找到心仪的工作呢？第一英语交流能力英语交流能力是留学生最基本的能力，也是很多企业愿意招留学生的绝大部分原因之一。用人单位不会觉得有多惊喜，因为留学生英语好是理所当然的！而且会开始怀疑你的学习能力和工作能力。一定要与外国人多交流，不要总是呆在中国人的圈子里，英语对于你一个留学生都是很重要。第二学校名气在中国找工作，人家更愿意要211或985大学毕业的学生，企业为什么不要国内工资低的毕业生，而非要你工资高的野鸡大学留学生呢？所以留学申请时，第三国外工作经历具有国外工作经历这绝对是大大的加分项！所以留学时尽量要在假期寻找实习或者志愿者工作，这样面试官才会认为你是一个勤劳，还会比同等学历和工作经验的本土人才薪资高，工作前期很难看出海归与国内毕业生的差别，海归在团队协作、项目管理、组织协调能力、问题分析能力等方面的优势会逐渐显现，第四专业匹配度情况现在找工作不一定都要专业对口。但是如果前提是你在国外学的先进的专业知识，刚好是企业需要的，那么应聘成功的几率肯定会更高。

8.求一部电视剧 里面一个女的是美国留学归来的，开始找不到好工作，后来想投资做一个珠宝鉴定的项目

—————————————————————————————————————————个人的一点建议：就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路过完年了，现在很多的地方还是陆陆续续招工，马上就要到招工的高峰先可以到网上找下你那个工作的前景，有的行业还是不错的不管做什么行业，只要努力去做好了基本都有回报的没找到工作之前花销很大，如果是现在准备出去找工作的话，要提前准备尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作，可以找亲朋好友聊聊心 现在国内的经济不是很景气的，可以关注下央视经济频道由于有时候别人觉得你的学历偏低，经验不足的原因，把我几年的工作经验和你分享下吧!1、工作地点上尽量避开市区!市区内的岗位竞争较激烈2、选择制造型企业!制造型企业对学历的要求不会太苛刻3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格4、学习再学习，要多看与工作相关的书籍，5、找工作的过程，其实也是学习的过程。可检讨自己的不足之处，予以及时弥补，找工作要有耐心，7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会，找工作如何防骗1、去当地正规的人才市场。不要相信所谓的那些路边的信息2、在正规的网上投简历：更不要相信一些公司招牌不清楚的信息3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况4、要登录网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方5、路边的招工信息不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈第二，对方打电话过来分析综合因素1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类:2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究：了解有关信息。3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果4、比如——善于搞创作的来一本。简历（将自己的文章收集在一起）5、稿单——（发表作品的稿费单复印件）简历6、作品——简历（把自己的饿作品带上“）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）“应聘时候的自我介绍1、推荐——准备好在最短的时间内。用最简单、恰当的语言来介绍自己：2、自信——不要问，要相信自己才是唯一适合的人选“但不要盲目自大”3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的，也可给自己带来信心。4、记录——准备笔和纸“写上面试地点的位置、路线及负责人”5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法8、公司——了解多少。希望得到哪个职位9、对该——职位的设想，应聘面试的如何能做到礼节性1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备，2、面试——起立握手。微笑轻松，直视考官3、对话——交流。权当享受，提问倾听；跟上思路，4、回答——问题，灵活真诚；莫忘感谢，取得名片，5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点；职位要点，6、感受——面试之后。都要把自己的感受记下来：7、禁忌——不自信，找熟人。乱发问，该谨慎的东西需要注意下1、如果对方公司是小公司，服装费啊之类的一律不交2、你还没挣到钱呢：